岗位职责：
1、团队管理：负责区域销售团队管理，进行日常沟通、培训、指导，帮助其协调解决相关问题。
2、具体执行公司的市场促销活动。
3、收集、反馈和分析所管辖区域内的竞争品信息，通过可控资源取得竞争优势并提出相应对策。
4、建立和维护终端形象，确保公司的相关要求到位达标。
5、上级交办的其他工作。
职位要求：
1、性格开朗外向，具备良好的沟通表达能力及人际交往能力，踏实认真，责任感强；有进取心、
2、热爱销售工作，愿意深入一线工作的人员优先；
3、大专以上学历，年龄22岁-27岁，专业不限。
4、欢迎16届17届18届毕业生投递此岗位。